Fundacja Robinson Crusoe zaprasza firmy i organizacje pozarządowe do wspólnego budowania kapitału społecznego. Jak? Dzięki spotkaniu dwóch światów – biznesu (firm małych i dużych, lokalnych i sieciowych) i młodzieży z pieczy zastępczej (domy dziecka, rodziny zastępcze).

Spotkanie to polega na zaproszeniu młodych ludzi zagrożonych wykluczeniem społecznym do „bezpiecznego wyzwania”, jakim jest staż w przyjaznej firmie pod opieką dorosłego, czyli mentora.

Robimy to już od dziesięciu lat. Nasi podopieczni (Robinsonowie) z różnych miejsc w Polsce biorą udział w dwu-trzytygodniowych stażach w firmach, które uznają wagę społecznego zaangażowania i odpowiedzialności biznesu wobec lokalnej społeczności.

Dla Robinsonów jest to często pierwsze doświadczenie kontaktu z organizacją i społecznością dorosłych inną niż dom dziecka czy instytucje pomocowe. Z radością obserwujemy jak dzięki „spotkaniu” u stażystów rośnie poczucie własnej wartości, sprawstwa, zaufania do dorosłych i gotowości do podejmowania wyzwań na rynku pracy.

Program Bezpieczny Staż jest skuteczną, sprawdzoną formą wsparcia usamodzielnienia.

Jego powodzenie zagwarantowane jest dzięki temu, że:

• Program realizowany jest w partnerstwie: firma – organizacja pozarządowa;
• Stażysta jest wspierany przez obu partnerów – w firmie przez mentora, poza firmą przez konsultanta z organizacji pozarządowej;
• Staż realizowany jest przy użyciu dedykowanej aplikacji Bezpieczny Staż;
• Fundacja wspiera i edukuje firmę i jej pracownika (mentora) w zakresie programu;
• Staż jest płatny i może trwać od dwóch tygodni do dwóch miesięcy;
• Staż ma charakter edukacyjny – umożliwia poznanie nowego środowiska, nabycie kompetencji i wiary w siebie. Celem nie jest zatrudnienie (choć tego nie wykluczamy), lecz poznanie własnych możliwości i preferencji związanych z rynkiem pracy.

Możliwe są dwa modele współpracy w programie:

Model 1: Jeśli firma ma możliwość zaoferowania stażu, może zgłosić to na portalu, a my pomożemy w znalezieniu stażystów lub partnera (organizacji pozarządowej – NGO). Analogicznie jeśli organizacja pozarządowa czy placówka opieki zastępczej ma kandydatów na staże i szuka partnera, może to zgłosić na portalu, a my pomożemy w znalezieniu partnera biznesowego.

Model 2: Firma ma już partnera w postaci organizacji pozarządowej lub kandydatów na staże i potrzebuje wsparcia systemowego.

W każdym z tych modeli FRC pomaga uruchomić procedurę stażową, gwarantującą wysoką jakość i opierającą się na standardach dających bezpieczeństwo wszystkim stronom – stażystom, firmie, organizacji pozarządowej.

Aplikacja Bezpieczny Staż zapewnia edukację, wsparcie, monitoring i ewaluację wszystkim stronom programu.

Procedura udziału zainteresowanej firmy w programie składa się z następujących kroków:

1. Wysłanie zgłoszenia przez firmę.
2. Kontakt ze strony FRC – ustalenie zakresu stażu i warunków, które powinien spełnić stażysta.
3. Podpisanie umowy z fundacją i stażystą.
4. Wybór i szkolenie pracownika – mentora.
5. Utworzenie konta w aplikacji Bezpieczny Staż, która poprowadzi uczestników przez kolejne etapy stażu.